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| | 蚂蚁软件午,滨海新区人力资源和社会保障局主办的新区双创企业高层次人才专场招聘会在滨海新区中心商务区举行,力神电池、凯莱英医药、捷信、美克美家、国能汽车等百余家优秀双创企业参与招聘会。智联招聘邀约了1200多位全球精英人才, 包括大批海归和工作经验5年以上的中高端求职者。通过现场投递简历并与面试沟通,大批人才达成就业意向。专场招聘会为高层次人才搭建起与双创企业面对面交流的桥梁,提升了全球高层次人才来到滨海新区工作落户的积极性,并充分利用国内国际两种人才资源,推进人才队伍的开发建设。

 



 

加快构筑国际化人才高地

滨海新区人力资源和社会保障局从开发开放全局出发,深刻认识到加强人才工作的极端重要性和紧迫性,重大人才工程实施的脚步从未停歇。到2015年,滨海新区已经实现科技人才、海外人才、企业人才、高技能人才、服务业人才数量大幅增长,结构明显优化,素质显著提升,各项人才指标达到国内领先水平,基本满足开发开放需要的人才发展目标。如今滨海新区范围内注册企业约8万户,世界500强企业中有约150家跨国公司在新区投资;新区人才总量89.7万人,较2010年增长35.6%。

“十三五”期间,滨海新区将牢牢把握滨海新区科学发展的新要求,明确人才工作的指导方针、战略布局和总体目标。全面提升人才工作的水平和质量,努力形成高端汇聚、增长持续、满足需求的聚集优势,在建立新区西雅图创新中心、海外人才离岸创新中心、加快引进在津外籍留学生来新区创新创业、深化与瑞士国家创新中心合作、建设海外人才驿站等方面积极探索,借势借力,将新区人才工作推向新的高度和水平。到2020年,实现人才数量充足、结构合理、素质优良,各项人才指标达到国际领先水平,滨海新区成为高层次人才聚集的高地。

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